葆嬰(USANA)發布了其第五份年度可持續發展報告，展示了其在“人、地球和產品”這三大核心重點領域所取得的成就。

2024年的報告指出：

　　? 如今，領導崗位中有51%由女性擔任

　　? 目前，57%的運營廢棄物已實現分流，不再進入垃圾填埋場

　　? 所有員工都接受了良好生產規范培訓

　　? 在研發方面投入了1160萬美元

　　? 葆嬰基金會為有需要的人提供了1230萬份餐食

　　“葆嬰的使命是在全球范圍內推動可持續發展，”葆嬰首席人力官保羅·瓊斯(Paul Jones)表示。“改善人們的生活是我們工作的核心與靈魂。我們的團隊成員和經銷商在全球范圍內為創建健康家庭取得了巨大進展。我為我們在促進員工成長、通過高品質的科學產品改善人們的健康和生活狀況、提供相應的生活方式機遇，以及通過葆嬰基金會和‘葆嬰兒童營養餐計劃’所產生的全球影響力等方面所取得的成就深感自豪。”

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