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眾多直銷人員都會對經驗有著無法解釋的崇拜心理，都感覺經驗是一種放之四海而皆準的武器。殊不知很多時候，經驗往往會束縛你的發回空間，這個時代需要的不是固步自封、按部就班，而是能夠用不一樣的眼光待人視物。 如果你永遠只是井底之蛙，不會走出束縛，你永遠都只能在一個空間之中。直銷專業網一直都對創新很看重，也是鼓勵大家多善于打破陳規，用自己的思維進行創新。有些直銷人員以前能夠獲得驕人的成績，為什么現在不行呢
全國著名的推銷大師，即將告別他的推銷生涯，應行業協會和社會各界的邀請，他將在該城中最大的體育館，做告別職業生涯的演說。 那天，會場座無虛席，人們在熱切地、焦急地等待著，那位當代最偉大的推銷員，作精彩的演講。當大幕徐徐拉開，舞臺的正中央吊著一個巨大的鐵球。為了這個鐵球，臺上搭起了高大的鐵架。一位老者在人們熱烈的掌聲中，走了出來，站在鐵架的一邊。他穿著一件紅色的運動服，腳下是一雙白色膠鞋。人們驚
什么是直銷事業培訓的核心呢？喚起每一個人內心存在的成功意識就是直銷事業培訓的核心。在整個直銷事業發展中，都必須不斷地喚起直銷商的成功意識，喚醒他們沉睡的心靈。每個人心里都有力求尋找自己成功位置的愿望。然而，有時會由于種種客觀原因，不能實現自己的夢想等。直銷作為一種依靠團隊完成的事業，必須廣泛吸引那些充滿成功欲望的人參加，否則就難以取是成功。直銷首先吸引人的往往不是產品和利益的獲得，而是平臺的提供，
順豐已經是21萬人，可以算是一個龐大的企業，如何管理？如何管理出效益？創始人王衛的簡要解答或許就是順豐成功的秘密所在。王衛謙和低調，他自己介紹17歲離開學校，做過搬運工清潔工，23歲創辦順豐，今年20歲的順豐已有21萬員工，年收入快遞部分就有200多億，順豐航空件的數量占國內貨物空運量的17%。這么漂亮的數字面前，王衛只是淡淡一句“運氣還好啊”。1、練好內功，先要平衡“五行”王衛介紹順豐管理理論體
一、【寧可不識字，不可不識人】人的品德看言行，人的思想看行為，人的內心看做事，人的心術看眼神，人的知識看談吐，人的內涵看表現，人的修養看性格，人的能力看業績，人的身手看對手，人的為人看朋友，人的本質看歷史。二、【孔子：九種鑒別人才的方法】1、故君子遠使之而觀忠；2、近使之而觀其敬；3、煩使之而觀其能；4、卒然問焉而觀其知；5、急與之期而觀其信；6、委之以財而觀其仁；7、告之以危而觀其節；8、醉之以
【杯子】當一只玻璃杯中裝滿牛奶的時候，人們會說“這是牛奶”；當改裝菜油的時候，人們會說“這是菜油”。只有當杯子空置時，人們才看到杯子，說“這是一只杯子”。同樣，當我們心中裝滿成見、財富、權勢的時候，就已經不是自己了；人往往熱衷擁有很多，卻往往難以真正的擁有自己【結婚為什么要戴鉆戒？】這不是一個愛情故事，而是一個非常、非常成功的營銷故事：1938年，鉆石價格急劇下降，戴比爾斯向廣告公司尋求援助，希望
晚清名臣曾國藩頗有用人之明，曾提拔了左宗棠、李鴻章等名臣。 某次，李鴻章帶了三個人請曾國藩任命差遣，當時曾國藩剛吃飽飯正在散步。他有飯后緩行三千步的習慣，所以那三人就在一旁恭候。 散步之后，李鴻章請他接見那三人，曾國藩卻說不必了。李鴻章很驚訝，曾國藩說道：“在散步時，那三個人我都看過了，第一個低頭不敢仰視，是一個忠厚的人，可以給他保守的工作;第二個喜歡作假，在人面前很恭敬，等我一轉身，便左顧右
一是要有一個理論框架：直銷是個特種行業,其銷售的不僅僅產品,也是文化和理念。一流企業買文化,二流企業買制度,三流企業才買產品。直銷多半買的是產品之外的的附加值！所以我們要知道“系統”、“復制”、“程序”，完善“理念”、“心態”、“行動”，把握“現狀”、“趨勢”、“機遇”。分享“理念”，是為了使分享者真正地心動認知直銷理念；傳承“心態”，是為了讓心動者理智地行動。“沒有革命的理論就沒有革命的實踐。”
一個產品生產出來，要想賣給消費者并且賣得好，必須縮短兩個距離，一個是物理距離，一個是心理距離。要縮短這兩個距離，“接觸和接受”缺一不可。 接觸，即產品與消費者的相遇過程，你可以通過渠道管理或通過你的通路，縮短產品與消費者的物理距離，將產品送到消費者身邊去，讓消費者接觸到你的產品。從銷售的角度來講，這就叫渠道建設，把產品擺到終端去，讓消費者遇到、看到、摸到、聽到。 接受，即產品與消費者的相知過程
在這篇文章中，你會學到 ●競爭環境如何改變您的銷售團隊，你可以為此做些什么。 ●內容營銷會如何影響銷售決策。 ●你可以做什么去了解更多你的潛在客戶。 銷售和營銷部門之間新的責任期望和潛在客戶對在線內容需求的增加，正在改變銷售隊伍的競爭環境。雖然強大的銷售工具依然非常重要，但是，通過轉變銷售和營銷方法，企業可以在新的競爭環境下，更好地理解潛在客戶，并最終影響銷售目標的實現。 以下是郵件與短
無論你是想要尋求商業伙伴，投資人，還是關系良好的代理人，說話有說服力是一項必要而強有力的技能。這種技能，是成功的企業家應該掌握的一項能無限發揮作用的技能。 但是要想有說服力并不簡單，而且也并不是虛幻的。我不是專家，但我相信任何人都能成為一個有說服力、有魅力、令人信服的人。我也相信要想有說服力與耍陰謀詭計無關。我相信沒有這些詭計，可能更能有說服力。 以下有些方法，能夠幫助你成為一個更有說服力的人
為什么你一直沒有成就?因為你隨波逐流，近墨者黑、不思上進，分錢沒有、死愛面子!因為你畏懼你的父母、你聽信你親戚、你沒有主張、你不敢一個人做決定。你觀念傳統、只想結婚生子，然后生老病死、走你父母一模一樣的路。因為你天生脆弱、腦筋遲鈍只想做按班就部的工作。因為你想做無本的生意，你想坐在家里等天上掉陷餅!因為你抱怨沒有機遇、機遇來到你身邊的時候你又抓不住，因為你不會抓!因為你的貧窮，所以你自卑!你退縮了
溝而不同的六個原因溝通已成為當今人類最重要的技能，它的重要性遠遠高于職業專長和道德水準。它不僅僅是銷售人員掌握的技能，更是每個人快樂生活的基本保證。與客戶、領導、同仁、下屬、父母、兒女、愛人、朋友的交往都是溝通。尤其是您要使自己的觀點得到它人認可的時候，嫻熟的溝通技能會幫您心想事成。-溝通各有高招，夠而不通時的原因一定要知道。溝而不通的六點原因讓我收益匪淺。我把它筆錄在此，與友同享。-1、高高在上
健康、事業、金錢、情感這四個存折人人都有。它對每一個人是公平的，并不因誰出身豪門而多一個，也不因誰出身卑微而少一個。既然人人都有這四個存折，為什么有的人能夠出人頭地，有的人卻窮困潦倒一生呢？究其原因，別無其他，只在于此人會不會使用人生第一存折——健康人生就像一家銀行，你按照它的規則行事，它就會向你支付應得的那部分。但是如果你在這一家銀行透支，還把你的生命作為抵押的話，你要小心了，因為你恐怕連性命都
每個人從出生到死亡始終都是一個消費者，美國經濟學家認為：世界最大的財富正是隱藏在消費過程中，消費市場就是一個碩大的“金礦”。可遺憾的是，消費者卻很少能參與利潤分配，因為這個“金礦”的財富是分散的，因此，出現一種新的消費模式，叫消費投資。 當消費者購買商品時，生產廠家根據消費者的消費額，把企業利潤的一部分返還給消費者。消費者購買行為，已不再是單純的消費，同時變成了一種儲蓄和投資行為。 關鍵詞：三
制度管人，流程管事！團隊打天下，管理定江山！制度是絕情的，管理是無情的，執行是合情的： 1、管理是盯出來的，技能是練出來的，辦法是想出來的，潛力是逼出來的。 2、沒做好就是沒做好，沒有任何借口。隨便找借口，成功沒入口。 3、不是沒辦法，而是沒有用心想辦法。用心想辦法，一定有辦法，遲早而已。 4、結果不好，就是不好。 5、取是能力，舍是境界。 6、努力贊美別人，贊美別人=復制別人的優點。
擁有金山跟銀礦，其實不值得羨慕。與其選擇萬貫家財，倒不如選擇一個會持續冒出錢的杯子。很多人害怕上班的收入不確定，上班族急于尋找雙薪，下班之后還要辛勤工作，以為這樣就可以遠離貧窮。其實，無論兼做幾份工作，單靠增加工時獲得的收入永遠無法讓你擺脫貧窮。想致富，我們必須記住幾個原則： 第一，凡是不可持續的，就不值得羨慕。 一個關于財富的課程中，臺上的演講者問臺下的聽眾：“知不知道什么是有錢的定義？”聽